*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!
编号 | 模块名称 | 字段参数 |
1 | 人才档案管理 | 姓名、部门、职位、入职时间、学历、专业、工作经验等 |
2 | 岗位胜任力评估 | 职务名称、胜任能力指标1、胜任能力指标2、胜任能力指标等 |
3 | 绩效考核管理 | 考核年度、考核周期、考核指标1、考核指标2、考核指标等 |
4 | 培训需求分析 | 人员姓名、部门、职位、培训需求1、培训需求2、培训需求等 |
5 | 培训计划制定 | 培训计划编号、培训内容、培训时间、培训地点、培训人员等 |
6 | 岗位轮岗管理 | 姓名、部门、原岗位、目标岗位、轮岗时间、轮岗原因等 |
7 | 晋升评审管理 | 职务名称、评审人1、评审人2、评审人3、评审结果等 |
8 | 晋升审核管理 | 职务名称、审核人1、审核人2、审核人3、审核结果等 |
9 | 晋升流程管理 | 职务名称、上级领导、申报人、申报时间、流程状态等 |
10 | 学习资料管理 | 资料名称、所属部门、上传人、上传时间、下载次数等 |
11 | 离职员工管理 | 姓名、部门、离职时间、离职原因、离职交接人等 |
12 | 岗位竞争力分析 | 岗位名称、薪资水平、竞争力指标1、竞争力指标2、竞争力指标等 |
13 | 绩效奖励管理 | 人员姓名、部门、奖励类型、奖励金额、奖励日期等 |
14 | 绩效考核报表 | 考核年度、考核周期、考核指标1、考核指标2、考核指标等 |
15 | 培训效果评估 | 培训方案名称、参训人员、满意度调查1、满意度调查2、满意度调查等 |
16 | 岗位需求分析 | 部门名称、岗位名称、人数需求、技能要求、工作经验要求等 |
17 | 晋升策略制定 | 岗位名称、晋升条件1、晋升条件2、晋升条件等 |
18 | 职业发展规划 | 人员姓名、职务、当前能力、发展方向、目标职务等 |
19 | 人才流失分析 | 离职人员姓名、部门、离职原因、离职时间、新招聘岗位等 |
20 | 绩效排名统计 | 部门名称、员工姓名、绩效评分1、绩效评分2、绩效评分等 |